Disidak Sekda, Dispoparekraf Sulbar Perketat Disiplin dan Kinerja ASN
Sulbar — Dinas Kepemudaan, Olahraga, Pariwisata, dan Ekonomi Kreatif (Dispoparekraf) Sulawesi Barat memperkuat pengawasan internal usai inspeksi mendadak (sidak) yang dilakukan Sekretaris Daerah Sulbar, Junda Maulana, Rabu, 8 April 2026. Langkah ini menegaskan komitmen peningkatan disiplin dan kinerja aparatur sipil negara (ASN).
Sidak tersebut menjadi bagian dari evaluasi langsung terhadap kehadiran, aktivitas kerja, serta kesiapan pelayanan di lingkungan perangkat daerah. Pemerintah Provinsi Sulbar mendorong penguatan tata kelola pemerintahan yang profesional dan akuntabel, sejalan dengan arah kebijakan Gubernur Suhardi Duka.
Dalam kunjungan itu, Sekda didampingi Asisten Bidang Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat Amir A. Dado serta Kepala BKPSDM Sulbar Herdin Ismail. Tim meninjau sejumlah ruang kerja untuk memastikan aktivitas pegawai berjalan sesuai standar.
Sekretaris Dispoparekraf, Andi Saiful Rauf, menyatakan pihaknya terus mengintensifkan pengawasan guna menjaga kedisiplinan ASN.
“Kami secara konsisten melakukan pengawasan internal, mulai dari absensi berbasis elektronik hingga evaluasi kinerja berkala, guna memastikan setiap ASN menjalankan tugasnya secara profesional,” ujar Andi Saiful.
Ia menegaskan, peningkatan kapasitas dan tanggung jawab individu menjadi bagian penting dalam mendukung kinerja organisasi.
“Selain kedisiplinan, kami juga mendorong peningkatan kapasitas dan tanggung jawab individu ASN agar mampu memberikan pelayanan yang maksimal sesuai dengan tugas dan fungsi masing-masing,” tambah Andi Saiful.
Kepala Dispoparekraf Sulbar, Bau Akram Dai, menilai disiplin kerja menjadi fondasi utama dalam mendorong produktivitas aparatur. Ia memastikan penguatan sistem pengawasan dan pembinaan berjalan berkelanjutan.
“Kami menerapkan sistem pengawasan yang terintegrasi serta pembinaan berkelanjutan kepada ASN,” kata Bau Akram.
Ia juga menekankan pentingnya peran pejabat administrator dalam mengawal kinerja pegawai di setiap unit kerja.
“Setiap kesempatan kami manfaatkan untuk mengingatkan pentingnya disiplin kerja, serta meminta para pejabat administrator agar aktif melakukan pengawasan dan memastikan setiap ASN memahami serta melaksanakan tugas yang menjadi tanggung jawabnya,” tegasnya.
Selain pengawasan, Dispoparekraf terus menjalankan penilaian kinerja secara objektif dan terukur. Evaluasi ini menjadi instrumen untuk menjaga akuntabilitas sekaligus mendorong peningkatan kualitas layanan publik.
“Kami terus melakukan penilaian kinerja secara objektif dan terukur sebagai instrumen evaluasi sekaligus motivasi bagi ASN agar dapat bekerja lebih optimal, profesional, dan berorientasi pada hasil,” tambahnya.
